為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在福建考察時的重要講話精神和中央城市工作會議精神，8月7日下午，鯉城區(qū)召開文化特派員工作部署會議，現(xiàn)場為8個駐街道文化特派員團(tuán)隊、8名駐街道文化特派員、10名駐社區(qū)文化特派員頒發(fā)聘書，標(biāo)志著鯉城區(qū)文化特派員制度正式實(shí)施。鯉城區(qū)委副書記王江濤，區(qū)委常委、宣傳部部長陳穎參加。

精準(zhǔn)下沉，賦能基層文化

　　即日起至2027年7月，獲聘的文化特派員團(tuán)隊和文化特派員將配合所在街道、社區(qū)做好政策理論宣講、文化資源摸排保護(hù)、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃等工作，并著力策劃生成具有示范性的文化項目，實(shí)現(xiàn)“集聚一批人才、帶動一個產(chǎn)業(yè)、輻射一片區(qū)域”的目標(biāo)。

　　其中，駐街道文化特派員團(tuán)隊由來自華僑大學(xué)、黎明大學(xué)、泉州經(jīng)貿(mào)學(xué)院3所高校8個團(tuán)隊組成，將實(shí)施“一街一校”結(jié)對幫扶，助力派駐街道打造特色文化品牌；駐街道文化特派員由8名區(qū)直科級干部擔(dān)任，承擔(dān)著下沉一線、推動基層實(shí)踐的職責(zé)。駐社區(qū)文化特派員選派10名專業(yè)人才，精準(zhǔn)對接人民群眾對精神文化生活的新要求。

創(chuàng)新實(shí)施，保障長效運(yùn)行

　　為提升鯉城世遺文化影響力、展現(xiàn)古城新形象，鯉城區(qū)制定了《鯉城區(qū)實(shí)施文化特派員制度工作方案》（簡稱《方案》），結(jié)合鯉城地域優(yōu)勢和資源稟賦，創(chuàng)新實(shí)施文化特派員制度，以“送文化”為基礎(chǔ)、“種文化”為核心，精準(zhǔn)選派文化人才下沉街道、社區(qū)，推動優(yōu)質(zhì)文化資源直達(dá)基層，在全市乃至全省發(fā)揮引領(lǐng)示范帶動作用，打造習(xí)近平文化思想落地生根的福建實(shí)踐鯉城典范。

　　根據(jù)《方案》，鯉城探索建立文化特派員“1+8+8+10”模式，即成立1個區(qū)級工作專班；選派8支文化特派員團(tuán)隊掛鉤街道開展服務(wù)，并配備8名街道文化特派員；選派10名社區(qū)文化特派員派駐試點(diǎn)社區(qū)，形成覆蓋區(qū)級、街道、社區(qū)三級的文化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，確保文化工作層層有人抓、事事有人管。

　　《方案》指出，將搭建供文化特派員調(diào)用、利用的專家人才庫、文化載體庫、文化項目庫三大支撐體系，為文化特派員制度運(yùn)行提供保障。其中，專家人才庫匯聚高校學(xué)者、文化企業(yè)骨干、非遺傳承人及資深文化工作者等專業(yè)人才；文化載體庫整合非物質(zhì)文化遺產(chǎn)、文化空間、文化符號等文化資源；文化項目庫梳理區(qū)域內(nèi)各類文化領(lǐng)域在建、擬建及儲備項目。

　　文化特派員制度的實(shí)施，是鯉城區(qū)創(chuàng)新文化工作機(jī)制、推動文化工作重心下移的關(guān)鍵一步。接下來，鯉城將充分發(fā)揮工作專班統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，集中文化特派員團(tuán)隊優(yōu)勢資源，推動文化特派員下沉一線、服務(wù)基層，與街道、社區(qū)協(xié)同合作，把制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為提升文化品質(zhì)、增強(qiáng)居民獲得感的具體成效，推動轄區(qū)文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)繁榮發(fā)展。

　　現(xiàn)場還為“政策惠民”“思政潤心”“鄉(xiāng)土鄉(xiāng)音”主題宣講隊授旗。為推動文化傳承與發(fā)展，提升“福鯉桐聲”宣講品牌影響力，區(qū)委宣傳部聚焦思政引領(lǐng)、政策普及、鄉(xiāng)土文化傳播等主題，組建了這3支主題宣講隊，今后，他們將深入社區(qū)、學(xué)校，開展形式多樣的宣講活動，傳播黨的政策、弘揚(yáng)鄉(xiāng)土文化，讓基層理論宣講有深度、有溫度、接地氣、入民心。